Tình trạng người dân bị lừa sang nước ngoài làm việc trái phép hiện nay đang diễn biến ngày càng phức tạp, gây ra nhiều hệ lụy đau lòng cho các gia đình và xã hội. Mặc dù cơ quan chức năng đã liên tục cảnh báo và vạch trần thủ đoạn của các nhóm lừa đảo với chiêu thức “việc nhẹ lương cao”, nhưng vẫn có nhiều người bị mắc bẫy.

Mới đây, một trường hợp đáng chú ý đã được ghi nhận. Anh T.X.P., sinh năm 1997, trú tại xã Quảng Phú, do thua cờ bạc online, đã tham gia vào một nhóm trên mạng xã hội Facebook tên là “Hội những người vỡ nợ muốn làm liều”. Tại đây, anh thấy một bài tuyển dụng bốc xếp hàng hóa tại Thái Lan với mức lương lên đến 20 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, anh đã bị lừa sang Campuchia và bị ép làm công việc lừa đảo tình cảm trên không gian mạng. May mắn, gia đình đã chuộc anh về vào cuối năm 2023.

Đau đớn hơn, em L.H., sinh năm 2007, trú tại xã Ea Tul, đã tử vong thương tâm sau khoảng ba tháng làm việc tại một sòng bài tại “khu tự trị” ở Campuchia. Em H. bị lừa sang Campuchia bằng đường tiểu ngạch và bị buộc làm việc từ 12-16 tiếng mỗi ngày. Gia đình đã mất liên lạc với em trong nhiều tháng trước khi nhận được tin dữ.

Thiếu tá Lê Hữu Anh Tú, Phó Trưởng Phòng Quản lý xuất nhập cảnh, Công an tỉnh, cho biết tình trạng người dân bị lừa sang làm việc bất hợp pháp tại nước ngoài vẫn đang diễn biến phức tạp. Các đối tượng xấu lợi dụng sự thiếu hiểu biết và tâm lý mong muốn có công việc dễ dàng, thu nhập cao của một bộ phận người dân để dụ dỗ nạn nhân. Chỉ từ đầu năm đến nay, đơn vị đã tiếp nhận 33 trường hợp bị phía Campuchia trục xuất về nước vì vượt biên trái phép.

Phòng Quản lý xuất nhập cảnh cũng đang phối hợp với Phòng Cảnh sát hình sự, Công an tỉnh, điều tra và khởi tố 1 vụ, 2 đối tượng về tội mua bán người. Những trường hợp nêu trên là lời cảnh tỉnh sâu sắc về cạm bẫy “việc nhẹ lương cao” vẫn đang rình rập người dân, đặc biệt là giới trẻ.

Để tránh mắc bẫy, người dân cần tự trang bị kiến thức về những thủ đoạn lừa đảo ngày càng tinh vi trên mạng xã hội và tìm đến các trung tâm giới thiệu việc làm uy tín của địa phương để được hướng dẫn cụ thể. Cảnh báo của cơ quan chức năng và kinh nghiệm từ các trường hợp bị lừa đảo đã chỉ ra rằng, người dân cần cẩn thận và tỉnh táo khi tìm kiếm việc làm, đặc biệt là các công việc có thu nhập cao nhưng yêu cầu thấp.

Trong bối cảnh tình trạng lừa đảo việc làm đang diễn biến phức tạp, cơ quan chức năng kêu gọi người dân nâng cao cảnh giác và không nên tìm kiếm việc làm qua các kênh không uy tín. Đồng thời, cơ quan chức năng cũng đang tích cực triển khai các biện pháp để ngăn chặn và xử lý nghiêm các trường hợp lừa đảo, nhằm bảo đảm an toàn và quyền lợi cho người dân.

Lừa Đảo Tuyển Dụng: Người Lao Động Cần Cảnh Giác

Thời gian gần đây, trên các nền tảng mạng xã hội như TikTok, Facebook, Zalo… xuất hiện nhiều tin tuyển dụng hấp dẫn, thu hút sự quan tâm của người lao động, đặc biệt là những người đang cần việc làm khẩn cấp. Tuy nhiên, đằng sau những lời hứa hẹn “ngọt ngào” đó là những cái bẫy tinh vi mà người lao động, nhất là những cá nhân nhẹ dạ, cần đặc biệt lưu ý.

Nhiều ứng viên trẻ, trong đó có sinh viên, đã trở thành nạn nhân của các chiêu trò lừa đảo tuyển dụng. Chẳng hạn, Nguyễn Thị Kim Hà, 20 tuổi, sinh viên năm thứ 2 tại một trường đại học ở TP HCM, chia sẻ rằng cô đã bị lừa khi ứng tuyển vào một công ty với mức lương hấp dẫn. Sau khi chuyển 600.000 đồng tiền “đặt cọc giữ vị trí”, cô bị chặn liên lạc và mất trắng số tiền.

Tương tự, Nguyễn Văn Khôi, sinh viên một trường cao đẳng nghề ở TP HCM, cũng bị lừa khi ứng tuyển vào một chuỗi cà phê. Anh được yêu cầu chuyển khoản 1,2 triệu đồng để mua đồng phục và đóng phí đào tạo. Tuy nhiên, khi đến địa chỉ theo lời hẹn, anh phát hiện đó chỉ là một quán cà phê nhỏ và không có doanh nghiệp nào hoạt động.

Thực tế cho thấy, các đối tượng lừa đảo thường đánh vào tâm lý cần việc nhanh, thu nhập cao và không yêu cầu kinh nghiệm của người trẻ. Các chuyên gia cảnh báo rằng người lao động cần cẩn trọng và hiểu rằng việc làm là một mối quan hệ hai chiều, yêu cầu sự phù hợp giữa người lao động và doanh nghiệp.

Chuyên gia dự báo nguồn nhân lực Trần Anh Tuấn khuyến cáo người lao động cần xác minh kỹ thông tin nhà tuyển dụng, không chuyển khoản đặt cọc khi chưa xác minh rõ ràng tính pháp lý của doanh nghiệp. Ông cũng nhấn mạnh rằng những tin tuyển dụng với từ ngữ sáo rỗng, mức lương quá cao hoặc yêu cầu đặt cọc đều mang dấu hiệu đáng ngờ.

Để tránh “sập bẫy”, người tìm việc cần nâng cao cảnh giác, trang bị kiến thức về pháp luật lao động và kỹ năng kiểm chứng thông tin. Các cơ quan chức năng cũng khuyến cáo người dân cần cẩn trọng khi tiếp cận các thông tin tuyển dụng trên mạng và không chia sẻ thông tin cá nhân.

Công an TP HCM cũng đưa ra cảnh báo về tình trạng lừa đảo tuyển dụng và khuyến cáo người dân không chia sẻ thông tin cá nhân, không truy cập đường dẫn lạ và không chuyển tiền theo yêu cầu từ người lạ. Khi nghi ngờ bị lừa đảo, người dân cần lưu giữ bằng chứng và trình báo cơ quan công an ngay.

Để tiếp cận kênh tìm việc chính thống, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TP HCM Nguyễn Văn Hạnh Thục đưa ra lời khuyên rằng người lao động nên ưu tiên tiếp cận qua các kênh chính thức như sàn giao dịch việc làm, trung tâm giới thiệu việc làm công lập hoặc các nền tảng uy tín có xác minh rõ ràng nhà tuyển dụng.